Семейная поддержка на работе

Семейная поддержка на работе
Работодателям важно активнее внедрять меры помощи сотрудникам с детьми. Об этом говорили на совещании с первым вице-премьером Денисом Мантуровым и вице-премьером Татьяной Голиковой.
Речь не только о выплатах при рождении ребёнка. На предприятиях уже вводят гибкий график, компенсируют расходы на детские сады и путёвки в лагеря, помогают с жильём, медициной и возвращением к работе после декрета. Как это работает на практике — смотрите в карточках.
«Важно помочь молодым людям поддержать баланс карьеры и семьи, создать женщинам условия для совмещения материнства и занятости», — отметила Татьяна Голикова.
Для работодателей разработали Корпоративный демографический стандарт — он помогает понять, какие меры можно предложить сотрудникам с детьми. Сегодня его используют уже в 71 регионе, благодаря чему поддержка доступна более 8 млн работников.
Родителям помогает и государство, в том числе по нацпроекту «Семья».

#нацпроекты@nationalprojectsru
#нацпроектсемья@nationalprojectsru